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Archive for December, 2008

Se termina el 2008. A veces pasaba rápido y otras veces lento, pero para mí fue un año que disfruté muchísimo, más allá del contexto. Con mucha felicidad, decisiones importantes y aprendiendo a disfrutar de todo lo que uno tiene. Salud, amor, trabajo… todas cosas que me hacen sentir vivo.
Quedará para siempre como el año en el que le propuse casamiento a la mujer que amo y que vio cómo empezamos a convivir. Un año en el que estuve lleno de salud, lo cual me permitió rendir al 100% y aprovechar las lindas oportunidades laborales que tuve. Viajé mucho, conocí lugares muy lindos gracias al trabajo, gracias a Dios me encanta lo que hago. Un año que termina lleno de proyectos, uno más lindo que otro, conociendo gente que admiro y de la cual aprendo cosas nuevas todos los días.
Y hasta terminé festejando un campeonato de Boca… Gracias Boca por darme 10 años que no voy a poder ni explicarles a mis hijos, ojalá sigamos en racha.
Y lo más importante, ojalá todos podamos disfrutar el 2009 junto a nuestros seres más queridos, de lo que tenemos. Fíjense metas cumplibles y no perdamos el foco de lo que queremos.
Saludos!

Aprovechando el fin de año y para recuperarme sin apuro de todos los excesos de Navidad, me tomé unas semanas de vacaciones. Tengo que trabajar un poco desde casa, pero el hecho de tener que despertarse al alba, tomar el tren y visitar el bendito microcentro, estoy feliz.
Tuve la ¿suerte? de ir de Beccar a La Lucila el 24 a las 23 hs y me impresionó que no haya NADIE en la calle. Me sentí protagonista de “El día después de mañana”, jaja!
Espero que hayan pasado una muy linda Navidad en familia. Saludos a todos!

Estoy desde el miércoles a la noche escuchando las especulaciones sobre las que discuten la mayoría de los periodistas con respecto a la definición del triangular que define el campeón del fútbol argentino, entre Boca Juniors, Tigre y San Lorenzo. Que si a Boca le conviene empatar, que si tiene que ganar, que las expulsiones de Tigre lo favorecen y varias cosas más, que me parecen geniales y las comparto, pero no las explican bien.
Cuando dicen que a Boca le conviene empatar con San Lorenzo es porque Tigre debería enfrentar a Boca sin posibilidades de salir campeón y sin dos de sus mejores jugadores, Islas y Castagno (expulsado tontamente y con el límite de amarillas respectivamente). ¿Suena tentador jugar contra un equipo diezmado y sin posibilidades? Pareciera que sí, pero la última vez Tigre le ganó 3-2 en La Bombonera sin presión alguna. Yo prefiero que Tigre juegue para salir campeón. Además, si Boca le gana a San Lorenzo, empatando con Tigre también es campeón. Si Boca no le gana a San Lorenzo, Boca tiene que ganarle a Tigre sí o sí.
La diferencia de goles es clave. Si Boca gana, empatando con Tigre es campeón, tal como dijomos. Pero si Boca gana por 2 goles de diferencia, puede perder con Tigre por uno y sigue saliendo campeón. Si Boca le gana por 3 de diferencia a San Lorenzo, puede perder con Tigre por dos. Eso es ventaja! Ahora sí, por lo menos voy a poder desocupar un par de neuronas luego de mi descarga. Saludos a todos.

Hace unas semanas discutía con unos compañeros de trabajo sobre los problemas que tenemos para llegar a Buenos Aires gracias al transporte público (si quieren ahondar en el tema pueden visitar el blog Viajé como el orto de Candelaria, que recibió el premio de “Creativo Argentino” gracias a su iniciativa. Felicitaciones!)
Uno de los chicos me dijo a modo de chiste “esto se soluciona cada uno trabajando desde su casa, jajaja”. Más allá de la ocurrencia, el tener días de trabajo desde el hogar o tener horarios flexibles para poder evitar las horas pico son algunas de las iniciativas que algunas empresas están comenzando a utilizar como beneficio a sus mejores empleados y/o talentos.
Principalmente, depende mucho del tipo de actividad que realice el empleado y dónde se encuentre la información que utiliza para su trabajo diario. Obviamente no aplica a un cajero de un banco, por ejemplo.
Pero supongamos que las tareas se pueden realizar, los sistemas y la información requerida se encuentran disponibles y no hay impedimentos tecnológicos. Realmente, ¿estamos preparados como sociedad para este tipo de trabajo? No sé si muchos de nosotros estamos preparados para trabajar sin ser controlados, sin la presión de alguien que venga cada 10 minutos a ver cómo vamos, o simplemente no distraernos sabiendo que tenemos una televisión cerca.
Para el empleado esta práctica le brinda muchos beneficios, tales como estar cómodo en su casa, vestido como quiere, pudiendo dormir un poco más, evitando el transporte público y/o el tránsito, ahorrando en el almuerzo, etc.
¿Qué tan factible es implementar esto? dependerá exclusivamente de la empresa y su actividad, pero no deja de ser tentador, tanto para el empleado como para el empleador.

Dios! cómo me gustan las iniciativas, las ideas que se concretan y mucho más, la gente que las empuja. Ese es el caso de Luz Menéndez Behety, que junto con su padre, Carlos, armaron Puzzle Personalizado. Carlos trabaja la madera como hobby desde hace años y Luz, diseñadora gráfica, se encarga del resto. Hoy en día tienen su empresa funcionando y creciendo, la cual nació en 2007 gracias a un rompecabezas que armaron como regalo familiar, y el boca a boca se encargó de darle forma a la empresa. Hoy producen cerca de 500 rompecabezas por mes, de todos los tamaños y también ofrecen otros productos para personalizar a gusto del comprador. Felicitaciones por el emprendimiento y no dejen de innovar y probar ideas. Les deseo el mayor de los éxitos.